CZ的工作經歷故事：從14歲在麥當勞到成為加密貨幣的關鍵人物

常平趙在數位資產行業的崛起並不是始於交易室或風險投資支援的初創公司。它始於英屬哥倫比亞的一個快餐櫃檯後面。

在Binance成為全球強權之前，CZ還是一名青少年，在麥當勞工作，每小時賺取5.50加拿大元，低於當地的最低工資6加拿大元，這是根據特別豁免而獲得的。CZ人生早期的這段經歷揭示了比困難更深刻的東西。它展示了紀律、自立和長遠的願景。

在最近的一期播客訪談中，CZ 分享了他早期生活的反思，提供了對於這些塑造性年份如何形成後來推動他成為加密創新前沿的心態的見解。

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關鍵要點

• 早期的責任塑造領導力 - CZ 從 14 歲開始工作，早早培養了韌性和財務獨立。

• 教育與適應性相遇 – 他從生物學轉向計算機科學，將自己的學習與新興技術趨勢對接。

• 從技術根基到加密巨擘——他從程式設計角色轉型為商業發展，為創立幣安鋪平了道路。

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CZ 早期生活：在加拿大的謙遜起步

張傳平早期生活中充滿了遷移、適應和工作倫理。在加拿大長大，他在僅僅14歲時就進入了勞動市場。他的第一份工作？麥當勞。

在回顧過去時，賺取每小時5.50加元低於當地最低工資似乎微不足道。然而，這些班次所代表的遠不止是收入。它們象徵著自主權。它們減輕了他家庭的財務壓力。並且，它們播下了自立自強的種子。

這並不是一個暫時的青少年實驗。這是一種模式的開始：努力工作，快速學習，持續前進。

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CZ 在麥當勞工作：不只是薪水

對於許多人來說，快餐工作只是一個短暫的篇章。對於 CZ 而言，這卻成為了一個基礎性的經歷。

在特殊工資豁免的情況下，他很早就理解了時間和報酬的價值。每小時 CAD $5.50 和 CAD $6 之間的差異看似微小，但在14歲時，這增強了對經濟系統、談判結構和勞動現實的認識。

更重要的是，這讓他接觸到有架構的工作環境、時間表、表現期望和顧客服務。這些小而日常的重複培養了操作紀律。多年後，這種紀律不僅在餐廳的工作班次中發揮作用，還擴展到管理全球最大的加密貨幣交易所之一。

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教育與技術的轉型

在高中畢業後，CZ 選擇了麥吉爾大學，而不是滑鐵盧大學。他最初的學術重點？生物學。

然而，適應性定義了他接下來的行動。

在僅僅一個學期後，他轉攻計算機科學，因為認識到未來的方向。這一決定反映了CZ生活經歷中的一個反覆主題：當更好的數據出現時，快速重新校準。

在大學期間的財務獨立

CZ在暑假和學期期間兼職工作，而不是過度依賴貸款。早期來自父親和姐姐的支持幫助了他開始，但他很快就變得完全自給自足。

避免學生貸款不僅僅是一個財務選擇。這是一種戰略性風險管理。擺脫貸款意味著將來在職業決策上有更大的靈活性，包括進入像加密貨幣這樣的波動性行業。

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從程式設計師到商業策略家

在他二十歲的時候，CZ 開始從純技術角色轉向商業發展。這個轉變至關重要。

技術技能構建產品，而商業頭腦則構建生態系統。通過將兩者結合，CZ 將自己置於創新與規模的交匯處。當加密貨幣開始作為一種顛覆性的金融技術出現時，他在技術上精通且具有戰略思維的能力，使他具備獨特的優勢。

該組合最終導致了幣安的成立。

加密之路：打造幣安

跳入加密貨幣的決定並非衝動。這是累積的經驗、編碼能力、操作紀律、財務獨立和戰略遠見的結果。

從在麥當勞賺取低於最低工資，到領導全球最大數字資產交易所之一，CZ 的人生曲線講述了一個關於適應能力的更大故事。

他並不是以資本優勢開始的。他建立了能力。而能力會累積。

他的旅程凸顯了一個現代數位經濟的重要原則：背景並不決定上限。技能、紀律和時機才是關鍵。

成功背後的企業家堅韌精神

企業精神在事後看來往往顯得光鮮亮麗。快餐廚房的清晨工作卻很少成為新聞焦點。

但是那些早期的重複經歷很重要。CZ在14歲時於麥當勞的工作培養了他的韌性。他決定轉換學術方向顯示了智力的靈活性。他進入加密貨幣領域的舉動在科技歷史上的關鍵轉折點展現了其戰略性風險承擔能力。

每一步都是漸進的。一起，它們變得指數增長。

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結論

CZ的故事不僅僅是關於加密貨幣的財富。這是關於結構化的努力、財務紀律和經過深思熟慮的轉變。從14歲時每小時賺取5.50加元，到成為加密貨幣行業的舉足輕重的人物，趙長鵬的早期生活揭示出了一個扎根於堅韌和適應力的藍圖。

在快速發展的數位經濟中，這些特質比以往任何時候都更加相關。

常見問題解答

CZ的第一份工作是什麼？

CZ 在14歲時於不列顛哥倫比亞的麥當勞工作，根據特別工資豁免每小時賺取 CAD $5.50。

為什麼CZ會從生物學轉向計算機科學？

在麥基爾大學的第一學期結束後，他認識到科技領域有更強的長期機會，於是轉向了計算機科學。

CZ是如何資助他的教育的？

他在暑假和學期期間兼職工作，最初獲得一些家庭的輔助支持，之後逐漸實現了完全自給自足，並避免了大額學生貸款。

CZ是如何進入加密貨幣行業的？

他在二十多歲時從技術編程角色轉型到商業發展，最終創立了幣安並成為加密貨幣領域的領軍人物。

CZ 的早期生活教會了有志於創業的人什麼？

他的旅程突顯了韌性、適應能力、財務紀律，以及將技能與新興產業對齊的重要性。

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